Blutdruckmessgerät

Gesetzliche Grundlagen

Wunschgemäß vermitteln wir Sie, führen die Vertragsverhandlungen und ermöglichen Ihnen das optimierte Ergebnis Ihrer Jobtour.

Unsere Dienstleistung beinhaltet die gesamte Abwicklung, angefangen von der Kontaktaufnahme bis hin zur Vertrags- sowie Rechnungserstellung. Ein übertarifliches Gehalt ohne Abzug von Vermittlungsgebühren ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

Unsere Einrichtungen geben uns ihre Tarifverträge und -modelle vor, wir prüfen und ermitteln neue mögliche Margen.

Wir arbeiten nach den gesetzlichen Bestimmungen der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) und den Richtlinien der Bundesagentur für Arbeit. Der Tarifvertrag BZG und DGB sowie die Richtlinien des Marburger Bundes bilden unsere rechtlichen Verhandlungsgrundlagen.

Egal, ob es um einen neuen Wohnortanschluss geht, die Unterstützung bei der Neugründung einer Praxis gefragt ist, ein Arbeitsplatzwechsel gepflegt organisiert werden muss – unser Netzwerk an Anwälten, Steuerberatern, Marketing- und BWL- Spezialisten berät, unterstützt und schult Sie nach Ihrem individuellen Bedarf.
Jobtour medical ist Ihre erste Adresse für medizinische Personaldienstleistung und entwickelt individuelle Lösungen durch Personalüberlassung sowie Personalvermittlung.
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